Wiemy, że zdrowie psychiczne pracowników to fundament dobrze funkcjonującej organizacji.
Dlatego z dumą dzielimy się informacją, że nasz dział HR wziął udział w konferencji „Zdrowie psychiczne w pracy”, zorganizowanej przez Państwową Akademię Nauk Stosowanych w Ciechanowie.
Nasza specjalistka ds. HR wystąpiła jako prelegentka z wystąpieniem pt. „Szacunek i autorytet – kto kogo nie rozumie?” – to temat bliski każdemu środowisku pracy, gdzie spotykają się różne pokolenia, style komunikacji, odmienne wartości i oczekiwania. W centrum tego wszystkiego stoi potrzeba dialogu, wzajemnego zrozumienia i budowania relacji opartych na szacunku – wartości, które są dla nas niezwykle ważne.
W dalszej części wydarzenia Agnieszka i Ula z naszego zespołu HR wzięły udział w debacie międzypokoleniowej, dzieląc się swoimi doświadczeniami i refleksjami na temat różnic pokoleniowych w miejscu pracy.
W TOP Construction tworzymy zróżnicowane pokoleniowo środowisko, w którym troska o dobrostan psychiczny, otwarta komunikacja i wzajemny szacunek to codzienna praktyka – nie tylko hasła.
Dziękujemy organizatorom za zaproszenie i inspirującą przestrzeń do rozmów, które mają realne znaczenie.